- ประวัติความเป็นมา
- สภาพทั่วไปและข้อมูลพื้นฐาน
- โครงสร้างหน่วยงาน
- โครงสร้างเทศบาล
- วิสัยทัศน์และพันธกิจ
- ข้อมูลผู้บริหาร
- อำนาจหน้าที่
- นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
- แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน
- รายงานผลการติดตามแผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน
- กฎหมายที่เกี่ยวข้อง
- กิจการสภา
- > ประกาศกำหนดสมัยประชุมสภา
- > ประกาศเรียกประชุมสภา
- > ประกาศเชิญชวนเข้าร่วมฟังการประชุมสภา
- > ประกาศเปิดประชุมสภา
- > ประกาศปิดประชุมสภา
- > รายงานการประชุมสภา
- ติดต่อเรา
- คณะผู้บริหาร
- สมาชิกสภาเทศบาล
- หัวหน้าส่วนราชการ
- สำนักปลัด
- กองคลัง
- กองช่าง
- กองการศึกษา
- กองสาธารณสุขและสิ่งแวดล้อม
- แผนดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี
- รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี รอบ 6 เดือน
- รายงานผลการดำเนินงานประจำปี
- คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน
- คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ
- ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ
- รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจในการให้บริการ
- แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
- รายงานการกำกับติดตามการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี รอบ 6 เดือน
- รายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
- รายการทางการเงิน
- เทศบัญญัติงบประมาณรายจ่าย
- นโยบายหรือแผนการบริหารทรัพยากรบุคคล
- การดำเนินการตามนโยบายหรือแผนการบริหารทรัพยากรบุคคล
- หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
- รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี
- แผนอัตรากำลัง
- ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy
- การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy
- การประเมินความเสี่ยงการทุจริตประจำปีและประพฤติมิชอบประจำปี
- รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy
- การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี
- แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต
- รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน
- รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี
- แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
- ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
- การขับเคลื่อนจริยธรรม
- การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร ตามมาตรฐานทางจริยธรรม
- เจตจํานงสุจริตของผู้บริหาร
- การมีส่วนร่วมของผู้บริหาร
- การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
- ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ
- การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ
- มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
- การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
- รายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยา
- ตรวจสอบภายใน
- ประมวลจริยธรรมและการขับเคลื่อนจริยธรรม
- การจัดการองค์ความรู้ (KM Action plan)
- คู่มือจัดการข้อร้องเรียน
- ความรู้เกี่ยวกับภาษี
- ฐานข้อมูลเปิดภาครัฐ
- เทศบัญญัติเทศบาลตำบลสันปูเลย
- สันปูเลยแบรนด์ดี
- หมื่นความดีที่สันปูเลย
- กำนันผู้ใหญ่บ้าน
- กลุ่มอาสาสมัครสาธารณสุขประจำหมู่บ้าน (อสม.)
- ชมรมผู้สูงอายุ
- ประธานกลุ่มแม่บ้าน
- สมาคมฌาปนกิจสงเคราะห์ผู้สูงอายุตำบลสันปูเลย
- กลุ่มเด็กและเยาวชน
- ประเภทงานบริหารงานท้องถิ่น
- ประเภทอำนวยการท้องถิ่น
- ประเภทวิชาการ
- ประเภททั่วไป
- สมรรถนะหลัก
- สมรรถนะรอง
- สมรรถนะผู้บริหาร
- สมรรถนะประจำสาย
โครงการส่งเสริมอาชีพการเลี้ยงไก่พื้นเมือง
21 มี.ค. 2568
รายละเอียด:
ข่าวประชาสัมพันธ์ : วันศุกร์ที่ 21 มีนาคม 2568 นายสาธิต คำหน่อแก้ว นายกเทศมนตรีตำบลสันปูเลย เป็นประธานในพิธีเปิดโครงการส่งเสริมอาชีพการเลี้ยงไก่พื้นเมือง โดยนายจิรพงค์ เวฬุสาโรจน์ ปลัดเทศบาลตำบลสันปูเลย เป็นผู้กล่าวรายงานต่อประธานในพิธี พื้นที่ตำบลสันปูเลยตั้งแต่อดีตการเลี้ยงสัตว์เป็นอาชีพทางการเกษตรที่นิยมทำเป็นอันตับสองรองจากอาชีพทำนา โดยเฉพาะการเลี้ยงไก่พื้นเมื่อเพื่อเป็นแหล่งอาหารโปรตีนภายในครอบครัวใช้รับประทานเนื้อและไข่ หากเหลือจึงนำไปขายเพื่อเป็นการเพิ่มรายได้ในครัวเรือนอีกทางหนึ่งแต่ในปัจจุบันมีผู้ที่สนใจเลี้ยงไกพื้นเมื่องมีจำนวนมากขึ้นมิใช่มีแต่เพียงเกษตรกรเท่านั้นโดยเฉพาะการเลี้ยงไก่พื้นเมืองประเภทสวยงามและไก่ชนมีผู้ที่สนใจเลี้ยงเป็นจำนวนมากขึ้นเพราะมีมูลค่าทางเศรษฐกิจสูงทำรายได้ให้แกผู้เลี้ยงเป็นจำนวนมาก อีกทั้งยังได้มีการนำไก่ส่งเข้าประกวดและได้รับรางวัลต่างๆ เทศบาลตำบลสันปูเลยจึงได้จัดโครงการส่งเสริมอาชีพการเลี้ยงไก่พื้นเมื่องให้แก่เกษตรกรและประขาชนที่สนใจภายในโครงการมีกิจกรรมอบรมให้ความรู้การเลี้ยงไก่ที่ถูกต้อง อีกทั้งยังมีการแจกไก่แต่ละสายพันธ์ให้แก่ประชาชนที่เข้าร่วมพร้อมทั้งจัดการประกวดไก่พื้นเมืองประเภทสวยงาม ผลการประกวดมีดังนี้1.ประเภท ไก่คละสายพันธ์เพศผู้รางวัลชนะเลิศ นายปรีชา จันทร์ศิริ รางวัลรองชนะเลิศอันดับ 1 นายนิราช คำจันทร์แก้ว รางวัลรองชนะเลิศอันดับ 2 นายชัยนเรศ จิตต์จรูญพันธุ์ รางวัลชมเชย นายชิระ พรหมเมือง , นายทฤษฎี โพธิ์ถิ่น 2.ประเภท ไก่ลายหางขาวเพศผู้ น้ำหนักน้อยกว่า 3.5 กิโลกรัมรางวัลชนะเลิศ นายธีรพงษ์ เอี่ยมพร้อมรางวัลรองชนะเลิศอันดับ 1 นายธีรพงษ์ เอี่ยมพร้อมรางวัลรองชนะเลิศอันดับ 2 นายอุดม คาบอินทร์3.ประเภท ไก่ลายหางขาวเพศผู้ น้ำหนักมากกว่า 3.5 กิโลกรัมรางวัลชนะเลิศ นายวชิระ พรหมเมืองรางวัลรองชนะเลิศอันดับ 1 นายทฤษฐี โพธิ์ถินรางวัลรองชนะเลิศอันดับ 2 นายปราสิทธิ คำยอดใจ
รูปภาพ
ไฟล์เอกสาร
จำนวนผู้เข้าชมเว็บไซต์
number of website visitors
