- ประวัติความเป็นมา
- สภาพทั่วไปและข้อมูลพื้นฐาน
- โครงสร้างหน่วยงาน
- โครงสร้างเทศบาล
- วิสัยทัศน์และพันธกิจ
- ข้อมูลผู้บริหาร
- อำนาจหน้าที่
- นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
- แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน
- รายงานผลการติดตามแผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน
- กฎหมายที่เกี่ยวข้อง
- กิจการสภา
- > ประกาศกำหนดสมัยประชุมสภา
- > ประกาศเรียกประชุมสภา
- > ประกาศเชิญชวนเข้าร่วมฟังการประชุมสภา
- > ประกาศเปิดประชุมสภา
- > ประกาศปิดประชุมสภา
- > รายงานการประชุมสภา
- ติดต่อเรา
- คณะผู้บริหาร
- สมาชิกสภาเทศบาล
- หัวหน้าส่วนราชการ
- สำนักปลัด
- กองคลัง
- กองช่าง
- กองการศึกษา
- กองสาธารณสุขและสิ่งแวดล้อม
- แผนดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี
- รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี รอบ 6 เดือน
- รายงานผลการดำเนินงานประจำปี
- คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน
- คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ
- ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ
- รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจในการให้บริการ
- แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
- รายงานการกำกับติดตามการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี รอบ 6 เดือน
- รายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
- รายการทางการเงิน
- เทศบัญญัติงบประมาณรายจ่าย
- นโยบายหรือแผนการบริหารทรัพยากรบุคคล
- การดำเนินการตามนโยบายหรือแผนการบริหารทรัพยากรบุคคล
- หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
- รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี
- แผนอัตรากำลัง
- ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy
- การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy
- การประเมินความเสี่ยงการทุจริตประจำปีและประพฤติมิชอบประจำปี
- รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy
- การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี
- แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต
- รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน
- รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี
- แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
- ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
- การขับเคลื่อนจริยธรรม
- การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร ตามมาตรฐานทางจริยธรรม
- เจตจํานงสุจริตของผู้บริหาร
- การมีส่วนร่วมของผู้บริหาร
- การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
- ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ
- การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ
- มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
- การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
- รายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยา
- ตรวจสอบภายใน
- ประมวลจริยธรรมและการขับเคลื่อนจริยธรรม
- การจัดการองค์ความรู้ (KM Action plan)
- คู่มือจัดการข้อร้องเรียน
- ความรู้เกี่ยวกับภาษี
- ฐานข้อมูลเปิดภาครัฐ
- เทศบัญญัติเทศบาลตำบลสันปูเลย
- สันปูเลยแบรนด์ดี
- หมื่นความดีที่สันปูเลย
- กำนันผู้ใหญ่บ้าน
- กลุ่มอาสาสมัครสาธารณสุขประจำหมู่บ้าน (อสม.)
- ชมรมผู้สูงอายุ
- ประธานกลุ่มแม่บ้าน
- สมาคมฌาปนกิจสงเคราะห์ผู้สูงอายุตำบลสันปูเลย
- กลุ่มเด็กและเยาวชน
- ประเภทงานบริหารงานท้องถิ่น
- ประเภทอำนวยการท้องถิ่น
- ประเภทวิชาการ
- ประเภททั่วไป
- สมรรถนะหลัก
- สมรรถนะรอง
- สมรรถนะผู้บริหาร
- สมรรถนะประจำสาย
กองสาธารณสุขและสิ่งแวดล้อม
นายชัชวาลย์ งามจิต
ผู้อำนวยการกองสาธารณสุขและสิ่งแวดล้อม
โทร 094-635-6161
ตำแหน่งว่าง
หัวหน้าฝ่ายบริหารงานสาธารณสุข
งานธุรการ
นางพรรณมจารี จันทร์ทรา
เจ้าพนักงานธุรการ
นายอาทิตย์ คำหน่อแก้ว
ผู้ช่วยเจ้าพนักงานธุรการ
นางสาวภัทรวดี คิดเลิศล้ำ
ผู้ช่วยเจ้าพนักงานการเงินและบัญชี
-ว่าง-
งานส่งเสริมสุขภาพ
นางสาวสุภักดิ์ษร ยอดคำเหลือง
นักวิชาการสาธารณสุข
ตำแหน่งว่าง
เจ้าพนักงานสาธารณสุขชำนาญงาน
นางสาวเบญจวรรณ แซ่โซ้ง
คนงานทั่วไป
นางสาวอารยา ปัญญาฟู
คนงานทั่วไป
งานป้องกันและควบคุมโรค
นายสุนทร แก้วกุลธง
นักวิชาการสุขาภิบาล
นายสุรวนิช คำสร้อย
ตกแต่งสวน
นายเทวินทร์ ดาบแก้ว
ตกแต่งสวน
งานจัดการมูลฝอยและสิ่งปฏิกูล
นายธนวรรธ ศรีภา
คนงาน (ประจำรถขยะ)
นายภาณุวัตน์ คำวงค์ษา
คนงาน (ประจำรถขยะ)
นายอภิชาติ กันธา
คนงาน (ประจำรถขยะ)
นายเรืองศักดิ์ ครินชัย
คนงาน (ประจำรถขยะ)
งานแพทย์ฉุกเฉิน
นาง สุนา เปียงต๊ะ
พยาบาลวิชาชีพชำนาญการ
นายเกรียงศักดิ์ คำราพิช
คนงาน (ประจำรถพยาบาล)
นางสาวเปมิกา คุณยศยิ่ง
คนงาน (ประจำรถพยาบาล)
นางสาวสิริกานต์ คิดเลิศล้ำ
คนงาน (ประจำรถพยาบาล)
จำนวนผู้เข้าชมเว็บไซต์
number of website visitors
วันนี้
266
คน
สัปดาห์นี้
5036
คน
เดือนนี้
4446
คน
ปีนี้
38945
คน
ทั้งหมด
41097
คน
